Guia docent 2007_08 Facultat de Ciències Econòmiques i Empresarials

Direcció Estratègica de l´Empresa (2007)

Continguts

Tema	Subtema
Introducción	Sociología de las organizaciones
Tema 1. La teoría microeconómica de la empresa	1.1. Modelos realistas de empresa 1.2. Las teorías manageriales y no manageriales 1.3. Economía Industrial Clásica y Nueva Teoría de la Organización Industria 1.4. El nuevo institucionalismo 1.5. Costes de transacción 1.6. Derechos de propiedad y relación de agencia 1.7. La economía evolutiva de la empresa
Tema 2. La economía de la empresa	2.1. La teoría estratégica 2.2. Escuelas estratégicas 2.3. Teoría de la firma y teoría de la estrategia 2.4. La teoría del posicionamiento competitivo de Porter 2.5. La teoría estratégica de los recursos 2.6. La gestión por competencias
Tema 3. La teoría de la organización y sociología de las organizaciones	3.1. La empresa como sistema 3.1.1. La empresa como sistema abierto 3.1.2. Los sistemas autopoiéticos 3.1.3. El enfoque contingente 3.1.4. La ecología de las organizaciones 3.1.5. La Teoría de la Dependencia de Recursos 3.1.6. La Teoría Institucionalista 3.2. La empresa como cultura 3.2.1. Aproximaciones al concepto de cultura de empresa 3.2.2. El modelo de Schein 3.2.3. Modelos culturales: Peters y Waterman, Deal y Kenedy, Handy, Lessem y de Harrison 3.2.4. Elementos de la Cultura organizativa 3.2.5. El aprendizaje organizacional 3.3. Poder y liderazgo en las organizaciones 3.3.1. La organización como proceso político 3.3.1.1. Concepciones de poder 3.3.2. La organización como proceso visionario 3.3.2.1. Perspectivas sobre el liderazgo 3.3.2.2. Gerente versus líder

Competències	Objectius d'aprenentatge	Continguts
Planificació	Metodologies	Atenció personalitzada
Avaluació	Fonts d'informació	Recomanacions