2023_24
Guía docente 
Facultad de Ciencias Jurídicas
A A A 
castellano 
Grado en Relaciones Laborales y Empleo (2009)
 Asignaturas
  PRÁCTICAS EXTERNAS
   Resultados de aprendizaje
Tipo A Código Resultados de aprendizaje
 CE1 Entiende los problemas de la empresa y del empresario/a y de la actividad económica que desarrolla
 CE2 Aprendre a organizar los recursos humanos de las organizaciones públicas al servicio de los ciudadanos con criterios de eficiencia y eficacia
 CE3 Conoce la vinculación de las estrategias de los recursos humanos con los procesos contractuales y los principios de la dirección estratégica de la empresa
 CE4 Toma consciencia de la complejidad de las relaciones laborales en el contexto actual
 CE5 Argumenta y razona sobre el sistema de protección social y sus instituciones básicas
 CE6 Comprendre la regulación jurídica del derecho de la seguridad y salud en el trabajo
 CE7 Comprendre e interpreta las vicisitudes del contrato de trabajo
 CE8 Planifica y gestiona de forma integrada los recursos humanos
 CE9 Entiende el funcionamiento de una economía de mercado y las implicaciones que tienen las diferentes formas de mercado
 CE10 Entiende las implicaciones sociales y económicas del mercado de trabajo y las diferencias existentes en los diversos colectivos de trabajadores
 CE11 Analiza los sistemas de calidad en las organizaciones
 CE12 Diagnostica las situaciones y problemas del mercado de trabajo vinculádonlos a las políticas de recursos humanos
 CE13 Identifica los aspectos clave para incidir en el mercado de trabajo, incluyendo la formación y la productividad como motores del crecimiento económico
 CE14 Distingue los diversos ámbitos de la prevención de riesgos laborales
Tipo B Código Resultados de aprendizaje
 CT3 Identificar la situación planteada como un problema en el ámbito de la disciplina y tener motivación para afrontarlo.
Seguir un método sistemático para dividir el problema en partes e identificar sus causas aplicando los conocimientos propios de la disciplina.
Diseñar una solución innovadora utilizando los recursos necesarios para afrontar el problema.
Incluir los aspectos concretos de la solución propuesta en un modelo realista.
Reflexionar sobre el modelo propuesto y ser capaz de encontrar limitaciones y proponer mejoras.
 CT4 Identificar el propio rol dentro del equipo y conocer los objetivos y tareas del grupo.
Comunicar y actuar en el grupo para facilitar la cohesión y el rendimiento.
Comprometerse con las tareas y con la agenda del grupo.
Colaborar con el grupo en un buen clima de trabajo y en la resolución de problemas.
 CT6 Profundizar en el autoconocimiento académico, laboral o profesional
Identificar el propio proceso de aprendizaje.
Analizar el entorno laboral o profesional del ámbito de estudio.
Diseñar itinerarios académicos y de inserción laboral o profesional.
Tipo C Código Resultados de aprendizaje