IDENTIFYING DATA 2019_20
Subject (*) HEALTH AND SAFETY LAW IN THE WORKPLACE Code 20605101
Study programme
Occupational Risk Prevention(2009)
Cycle 2nd
Descriptors Credits Type Year Period
3 Compulsory First 1Q
Language
Castellà
Department Public Law
Chemical Engineering
Business Management
Coordinator
MORAL MARTIN, JOSÉ DAVID
LÓPEZ FABRA, LUIS MIGUEL
E-mail magdalena.constanti@urv.cat
josedavid.moral@urv.cat
Lecturers
CONSTANTÍ GARRIGA, MAGDALENA
MORAL MARTIN, JOSÉ DAVID
Web
General description and relevant information Assimilar els principals continguts del Dret del Treball i de la Seguretat Social que poden resultar d'interès per a la professió de tècnic en PRL. Conèixer els tipus de contracte temporal, la durada de la jornada, els pactes contractuals de dedicació que poden contenir una oferta de treball, o els conceptes en clau pràctica de l'accident de treball, malaltia professional o les incapacitats temporals i permanents, són qüestions que permeten agilitzar els tràmits documentals. Aquest tema pretén, doncs, facilitar una sèrie d'eines i pautes útils per al prevencionista sobre el marc normatiu laboral i de seguretat social.

Competences
Type A Code Competences Specific
  Professional
  AP1 Disposar dels coneixements tècnics suficients per identificar i avaluar els riscos laborals existents en una empresa i proposar les mesures necessàries per al control i reducció dels riscos detectats tenint en compte la legislació i normativa vigent en cada un dels temes relacionats.
  AP4 Fomentar conductes, hàbits, consums, estils de vida saludables i la participació activa dels treballadors com a protagonistes de la seva salut, així com la cultura preventiva a l'empresa i la creació d'entorns saludables.
Type B Code Competences Transversal
  Professional
  BP1 Learning to learn
  BP2 Learning to learn
  BP3 Critical, logical and creative thought, and a certain talent for innovation
  BP4 Autonomy, responsibility and initiative
  BP5 Ability to work autonomously and responsibly, and to show initiative
Type C Code Competences Nuclear
  Professional
  CP1 Advanced user knowledge of the information and communication technologies.
  CP2 Intermediate proficiency of a foreign language, preferably English.
  CP3 Be able to manage information and knowledge
  CP4 Correct oral and written expression in one of the two official languages of the URV.
  CP5 Having commintment with ethics and social responsibility as a citizen and a professional (Citizenship)

Learning aims
Objectives Competences
1.- Comprendre les relacions entre el Dret de la Seguretat i Salut en el Treball i el Dret del Treball i el Dret a la Seguretat Social. AP1
AP4
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
CP2
CP3
2.- Comprendre l'objecte i àmbit d'aplicació de la Llei de Prevenció de Riscos Laborals. AP1
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
CP1
CP2
CP3
CP4
CP5
3.- Conèixer els organismes públics intervinents en la prevenció de riscos laborals AP1
AP4
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
4.- Conèixer el deute de seguretat de l'empresari en matèria de prevenció de riscos laborals i els Principis de l'acció preventiva.. AP1
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
5.- Conèixer les obligacions de l'empresari en matèria preventiva AP1
AP4
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
CP2
6.- Conèixer la gestió de la prevenció en l'empresa: Serveis de Prevenció i Recursos Preventius. AP1
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
CP2
7.- Conèixer els mecanismes de participació dels treballadors en la política preventiva en l'empresa:Delegats de Prevenció i Comitè de Seguretat i Salut. AP1
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5
CP1
CP2
CP3
CP4
CP5
8.- Conèixer les responsabilitats i sancions en matèria preventiva AP1
AP4
BP1
BP2
BP3
BP4
BP5

Contents
Topic Sub-topic
1. Relacions del Dret de la Seguretat, Salut amb el Dret Treball i amb el Dret *dela Seguretat Social
2. Organització de la prevenció. Normativa sobre prevenció de riscos laborals.
3. Obligacions preventives. Serveis de prevenció.
4. Responsabilitats i sancions en matèria preventiva.

Planning
Methodologies  ::  Tests
  Competences (*) Class hours Hours outside the classroom (**) Total hours
Introductory activities
1 0 1
 
Lecture
7 35 42
 
Personal attention
10 0 10
 
Practical tests
0.5 7.5 8
Multiple-choice objective tests
2 7 9
Multiple-choice objective tests
2 3 5
 
(*) On e-learning, hours of virtual attendance of the teacher.
(**) The information in the planning table is for guidance only and does not take into account the heterogeneity of the students.

Methodologies
Methodologies
  Description
Introductory activities Activitats encaminades a prendre contacte i a recollir informació dels alumnes i presentació de l’assignatura.
Lecture Exposició dels continguts de l'assignatura.
Personal attention Resolució de dubtes als estudiants a través del fòrum de dubtes de l'assignatura.

Personalized attention
 
Personal attention
Description
Resolució de dubtes als estudiants a través del fòrum de dubtes de l'assignatura. Tutories virtuals fins gener

Assessment
  Description Weight
Multiple-choice objective tests Prova final del mòdul 50%
Practical tests Interpretació de textos jurídics 30%
Multiple-choice objective tests Prova parcial 20%
 
Other comments and second exam session

En la segona convocatòria es guardaran les notes de les parts aprovades, només caldrà repetir la part no aprovada.


Durant les proves avaluatives, els telèfons mòbils, tablets i altres aparells alectrònics que no siguin expressament autoritzats per la prova, han d'estar apagats i fora de la vista".


Sources of information

Basic Vicente Antonio Martínez Abascal- José bernardo Herrero Martín, Sistema de Derecho del Tartbajo, Disponible gratuïtament en www.publicacionsurv.ca, Tecnos
Vicente Antonio Martínez Abascal- José bernardo Herrero Martín, Sistema de Derecho de protección Social, Disponible gratuïtament en www.publicacionsurv.cat, Tecnos
López Gandía- Blasco Lahoz, Curso de Prevención de Riesgos laborales, , Tirant lo blanch

Webgrafia acompanyada als materials

Complementary

Recommendations


(*)The teaching guide is the document in which the URV publishes the information about all its courses. It is a public document and cannot be modified. Only in exceptional cases can it be revised by the competent agent or duly revised so that it is in line with current legislation.