2019_20
Guia docent 
Facultat de Ciències Jurídiques
A A A 
català 
 
Grau de Relacions Laborals i Ocupació (2009)
 Assignatures
  RÈGIM JURÍDIC DE LA FUNCIÓ PÚBLICA
   Avaluació
Metodologies Competències Descripció Pes        
Supòsits pràctics/ estudi de casos
A1
A5
B3
 Resolució de dues activitats avaluatives de tipus teòric-pràctic.

En aquestes activitats es plantejaran un o varis supòsits pràctics, situacions o problemes que s’hauran de resoldre, per escrit, redactant una resposta, elaborant un document formal o resolent un seguit de preguntes curtes sobre temes o aspectes concrets relacionats amb el supòsit, situació o problema plantejat.

Cadascuna d’aquestes activitats es realitzarà de forma individual, per escrit i de forma presencial a classe el dia i hora fixat a l'inici del curs.

L’alumne/a haurà a’entregar l’activitat avaluativa al professor/a en finalitzar-la.

Per a la seva realització es podran portar i utilitzar apunts, llibres, manuals, materials diversos i ordinadors i tauletes amb connexió.

Es valorarà el coneixement teòric i l'aplicació pràctica dels coneixements a la gestió dels recursos humans del sector públic.

Cadascuna d'aquestes activitats avaluatives suposarà un 30% de la nota final de l'assignatura. 		30% (activitat avaluativa / supòsit 1)

30% (activitat avaluativa / supòsit 2)
Treballs
A1
A5
B3
B4
 Els/les alumnes hauran d'elaborar i entregar un treball sobre un tema que escollirà l’estudiant d’entre els proposats pel professorat.

Aquest treball es realitzarà per escrit i de forma individual i s'entregarà el dia fixat pels professors. A més, haurà de ser exposat a classe el dia i hora que s'estableixi.

Les indicacions concretes sobre el format i estructura del treball es comunicaran a l’alumnat durant el curs.

Aquesta activitat avaluativa representa un 40% de la nota final de l’assignatura.
 40%
Altres  

Es valorarà positivament la participació dels/de les alumnes a les classes teòriques i pràctiques. Per a superar l'assignatura caldrà obtenir, com a mínim, un 5 de nota final de les 3 activitats avaluatives (els dos supòsits pràctics/estudi de casos i el treball). També serà necessari haver assistit, com a mínim, a un 70% de les classes. La no presentació d'una o vàries d'aquestes activitats avaluatives, si no hi ha una causa justificada, es considerarà com un “no presentat”. Així mateix, les activitats avaluatives que no es presentin no es tindran en compte en el càlcul de la nota final, que es determinarà considerant només aquella/es activitat/s avaluativa/es efectivament realitzada/es i entregada/es per l'estudiant el dia i hora fixat.





 
Altres comentaris i segona convocatòria

En segona convocatòria l'avaluació consistirà en la realització d'una prova escrita i individual que es realitzarà el dia i hora fixats. Aquesta prova comptarà amb dues parts:

- Una part teòrica (50% de la nota), que consistirà en el desenvolupament, per escrit, d'un o varis temes i/o en la resolució d'una o vàries preguntes. Durant la realització d'aquesta part de la prova avaluativa a l'aula, l'alumne/a no podrà utilitzar cap tipus de dispositiu de comunicació, transmissió i emmagatzemament de dades que no estigui expressament autoritzat per a la prova.

- Una part pràctica (50% de la nota), en la que es plantejaran un o varis supòsits, situacions o problemes que s'hauran de resoldre, per escrit, redactant una resposta o resolent un seguit de preguntes curtes sobre temes o aspectes concrets relacionats amb el supòsit, situació o problema plantejat.

Per a poder resoldre la part pràctica els professors podran autoritzar l'ús i consulta de legislació. Si és el cas, el professorat ho comunicarà oportunament als/a les estudiants

Per a superar l'assignatura en la segona convocatòria, l'alumne/a ha d'aprovar amb un 5 la part teòrica i amb un 5 la part pràctica.