Gestión de Empresas Tecnológicas/Technology and Eng. Management (2017) |
Asignaturas |
ESTRATEGIAS DE RECURSOS HUMANOS |
Contenidos |
DATOS IDENTIFICATIVOS | 2022_23 |
Asignatura | ESTRATEGIAS DE RECURSOS HUMANOS | Código | 20725112 | |||||
Titulación |
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Ciclo | 2º | |||||
Descriptores | Cr.totales | Tipo | Curso | Periodo | ||||
3 | Obligatoria | Primer | 1Q |
Competencias | Resultados de aprendizaje | Contenidos |
Planificación | Metodologías | Atención personalizada |
Evaluación | Fuentes de información | Recomendaciones |
tema | Subtema |
1. Políticas EStratégicas de Recursos Humanos | |
2. Descripción, análisis y valoración de puestos de trabajo. | 2.1 Las competencias profesionales. 2.2 Análisis de puestos de trabajo. 2.3 Descripción de puestos de trabajo. 2.4 Valoración de puestos de trabajo |
3. Selección de personal | 3.1 Reclutamiento. 3.2 Metodologías de selección de personal. 3.3 Procesos de incorporación y acogida. |
4. Desearrollo de personal | 4.1 Formación 4.2 Planes de carrera. |
5. Evaluación del rendimiento. | |
6. Habilidades directivas | 6.1 Liderazgo 6.2 Coaching |
7. Auditorías de Recursos Humanos | |
8. Medida y evaluacion de los recursos humanos | |
9. Problemática derivada de la gestión de recursos humanos |