|
Tipus A
|
Codi |
Competències Específiques |
| |
Recerca |
| |
AR3 |
Dominar l'aplicació d'eines d’avaluació psicològica en els àmbits propis de la psicologia de les organitzacions, interpretació de resultats, i elaboració de diagnòstics. |
| |
AR8 |
Realitzar avaluacions i diagnòstics psicològics en els àmbits propis de la disciplina. |
|
Tipus B
|
Codi |
Competències Transversals |
| |
Recerca |
| |
BR1 |
Creativitat. Desenvolupar idees i projectes originals |
| |
BR3 |
Flexibilitat. Disponibilitat per a l’adaptació en ambients canviants |
| |
BR5 |
Transferibilitat. Aplicar coneixements i habilitats en entorns nous o no familiars i en contextos multidisciplinars relatius a la seva àrea específica |
| |
BR6 |
Actuar amb un esperit crític i responsable |
| |
BR9 |
Disponibilitat a la participació compromesa en la vida social |
| |
BR10 |
Lideratge |
| |
BR11 |
Treballar en equip i gestionar equips |
| |
BR14 |
Planificació i organització |
|
Tipus C
|
Codi |
Competències Nuclears |
| |
Recerca |
| |
CR3 |
Desenvolupament d’una perspectiva global del món en l’àrea específica on s’ubica el màster. |
| |
CR5 |
Gestió del temps per al desenvolupament acadèmic i professional. |
| |
CR6 |
Desenvolupament de processos d’incorporació al món del treball (compte d’altres i/o empreneduria) |
Assignatures
