| Ciències del Treball (2001) |
 Asignaturas |
| SISTEMES DE RELACIONS LABORALS COMPARADES |
| Objetivos de aprendizaje |
| DATOS IDENTIFICATIVOS | 2008_09 |
| Asignatura | SISTEMES DE RELACIONS LABORALS COMPARADES | Código | 15042201 | |||||
| Titulación |
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Ciclo | 2º | |||||
| Descriptores | Cr.totales | Cr.Teoría | Cr.Prácticos | Tipo | Curso | Periodo | ||
| 6 | 4.5 | 1.5 | Optativa | Primero |
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| Competencias | Objetivos de aprendizaje | Contenidos |
| Planificación | Metodologías | Atención personalizada |
| Evaluación | Fuentes de información | Recomendaciones |
| Objetivos | Competencias | ||
| 1. Adquirir un conocimiento de la diversidad internacional de las relaciones laborales. | |||
| 2. Adquirir instrumentos claves de análisis para la comprensión de la realidad nacional o estatal desde la compararación con otros modelos de relaciones laborales, tanto europeos como internacionales. | |||
| 3. Desarrollar capacidades individuales y sociales de análisis, reflexión, y exposición escrita y oral sobre aspectos claves de las relaciones laborales. | |||
