| Grau de Relacions Laborals i Ocupació (2009) |
 Assignatures |
| TRACTAMENT LABORAL D'EMPRESES EN CRISI |
| Continguts |
| DADES IDENTIFICATIVES | 2012_13 |
| Assignatura | TRACTAMENT LABORAL D'EMPRESES EN CRISI | Codi | 15204201 | |||||
| Ensenyament |
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Cicle | 1r | |||||
| Descriptors | Crèd. | Tipus | Curs | Període | ||||
| 3 | Optativa | Segon |
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| Competències | Resultats d'aprenentage | Continguts |
| Planificació | Metodologies | Atenció personalitzada |
| Avaluació | Fonts d'informació | Recomanacions |
| Tema | Subtema |
| Tema 1.- El contrato de trabajo y las situaciones de crisis económica | 1.1 Crisis económica y su relación con el Derecho del Trabajo 1.2 Medidas empresariales frente a la crisis |
| Tema 2.- Medidas laborales en el supuesto de descentralización productiva | 2.1 Contratas y subcontratas de obras y servicios 2.2 Cesión ilegal de trabajadores 2.3 Empresas de trabajo temporal |
| Tema 3.- Medidas laborales en el supuesto de continuidad de los contratos de trabajo | 3.1 Descuelgue salarial 3.1.1 Ámbito de aplicación de la cláusula de descuelgue 3.1.2 Carácter obligatorio o facultativo 3.1.3 Procedimiento y efectos 3.2 Modificación sustancial de condiciones de trabajo 3.2.1 Ámbito de aplicación 3.2.2 Causas justificativas 3.2.3 Procedimiento y efectos 3.3 Movilidad geográfica 3.3.1 Traslados individuales y colectivos 3.3.2 Traslado de instalaciones productivas 3.3.3 Procedimiento y efectos 3.3.4 Desplazamientos: Procedimiento, efectos e impugnación 3.4 Suspensión de los contratos de trabajo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción 3.4.1 Procedimiento: Regulación de Empleo 3.4.2 Posibilidades de mejora empresarial de las condiciones de los trabajadores afectados por esta medida 3.4.3 Efectos |
| Tema 4.- Medidas laborales en el supuesto de extinción de los contratos de trabajo | 4.1 Despido objetivo: causas económicas, técnicas, organizativas o de producción 4.1.1 Concepto 4.1.2 Procedimiento 4.1.3 Efectos 4.2 Despidos colectivos 4.2.1 Concepto y clases 4.2.2 Análisis de las causas: económicas, técnicas, organizativas y de producción 4.2.3 Procedimiento 4.2.4 Efectos |
| Tema 5.- Medidas laborales en situación de concurso | 5.1 Continuidad de las relaciones laborales y declaración del concurso 5.2 Procedimiento judicial de regulación de empleo: modificación, suspensión o extinción de relaciones laborales 5.3 Resolución judicial: efectos |
