| Grado en Relaciones Laborales y Empleo (2009) |
 Asignaturas |
| RELACIONES LABORALES EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLIQUES |
| Evaluación |
| DATOS IDENTIFICATIVOS | 2022_23 |
| Asignatura | RELACIONES LABORALES EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLIQUES | Código | 15204204 | |||||
| Titulación |
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Ciclo | 1º | |||||
| Descriptores | Cr.totales | Tipo | Curso | Periodo | ||||
| 3 | Optativa | 2Q |
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| Competencias | Resultados de aprendizaje | Contenidos |
| Planificación | Metodologías | Atención personalizada |
| Evaluación | Fuentes de información | Recomendaciones |
| Metodologías | Competencias | descripción | Peso | ||||
| Resolución de problemas/ejercicios en el aula ordinaria |
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Los supuestos prácticos realizados o desarrollados en clase, que forman parte de la primera convocatoria, se evaluarán de acuerdo con el estudio efectuado de las fuentes de conocimiento utilizadas, la adecuada fundamentación jurídica de las respuestas y la capacidad de síntesis. Para superar esta actividad obligatoria de la evaluación continua se ha de asistir a los casos o actividades practicas que se programen, que se realizarán preferentemente semanalmente y superar el caso práctico evaluable que se realizará de forma escrita. |
La asistencia a los supuestos o actividades prácticos y la superación del caso práctico evaluable supondrá el 50% de la calificación final | ||||
| Pruebas de desarrollo |
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Durante el cuatrimestre, y en el marco de la evaluación continua, se realizarán dos pruebas de desarrollo y téoricas, de forma individual, en clase y por escrito. Estas pruebas, que forman parte de la primera convocatoria, evaluarán la parte teórica de la asignatura. La calificación final de la parte teórica será el resultado de promediar la obtenida en cada una de tales pruebas. Para hacer media entre las pruebas evaluativas se requiere que el/la alumno/a haya suspendido una sola de las pruebas y que en la prueba suspendida haya obtenido un valor mínimo de 4 puntos. |
La superación de la parte teórica de la asignatura supone el 50% de la calificación final. | ||||
| Otros |
| Otros comentarios y segunda convocatoria | |||
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Para seguir la Evaluación Continua es necesario que el/la alumno/a se presente a todas las pruebas evaluativas propuestas. La no presentación a una concreta actividad evaluativa implicará que el/la alumno/a no pueda ser evaluado/a de acuerdo con el sistema de Evaluación Continua, y en consecuencia tenga que presentarse a la Segunda Convocatoria para superar la asignatura. En Segunda Convocatoria, el/la alumno/a que haya seguido la Evaluación Continua, deberá examinarse solo de la prueba o pruebas no superadas. Para proceder a realizar la nota media de las calificaciones solo se podrá suspender con una nota mínima de 4 puntos una de las pruebas evaluativas que integran esta asignatura. Si se han suspendido 2 de las 3 pruebas evaluativas con un valor mínimo de 4 puntos no se procederá a hacer media. La nota final será la que resulte de la media ponderada de las pruebas evaluativas. Para superar la asignatura será necesario obtener un mínimo de 5 puntos. Durante la realización de las pruebas evaluativas el alumno/a no podrá llevar ningún tipo de dispositivo de comunicación, transmisión y almacenamiento de datos que no esté expresamente autorizado para la prueba. La realización demostrativamente fraudulenta de alguna prueba evaluativa tanto en soporte material como electrónico comportará la calificación de suspenso en esa prueba evaluativa |
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