2020_21
Guía docente 
Facultad de Ciencias Jurídicas
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castellano 
 
Grado en Relaciones Laborales y Empleo (2009)
 Impresión de Guías Docentes para el procedimiento de acreditaciones de programas de las asignaturas superadas en la URV.

Selecciona las asignaturas de las que quieras obtener la relación de los programas con los datos identificativos y los contenidos de las asignaturas de las que se pide la acreditación. Recuerda que el documento impreso no tiene validez oficial y deberá ser validado por el / la Jefe de secretaría del centro


Primer Curso
Código Nombre Periodo Tipo Cr.totales Seleccionadas
15204002 ECONOMÍA 1Q
Formación básica 6
15204005 ELEMENTOS DE DERECHO CIVIL 1Q
Formación básica 6
15204004 ELEMENTOS DE DERECHO CONSTITUCIONAL 1Q
Formación básica 6
15204001 HABILIDADES DEL TÉCNICO/A EN RELACIONES LABORALES Y EMPLEO 1Q
Formación básica 6
15204003 HISTORIA DE LAS RELACIONES LABORALES 1Q
Formación básica 6
15204007 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL I 2Q
Formación básica 6
15204006 DERECHO DEL TRABAJO I 2Q
Formación básica 6
15204010 PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES 2Q
Formación básica 6
15204009 SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO 2Q
Formación básica 6
15204008 TEORÍA DE LAS ORGANIZACIONES 2Q
Formación básica 6
Segundo Curso
Código Nombre Periodo Tipo Cr.totales Seleccionadas
15204109 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL II 1Q
Obligatoria 5
15204111 DERECHO MERCANTIL 1Q
Obligatoria 5
15204103 DERECHO SINDICAL I 1Q
Obligatoria 5
15204114 ELEMENTOS DE DERECHO ADMINISTRATIVO 1Q
Obligatoria 5
15204116 MÉTODOS Y TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL 1Q
Obligatoria 5
15204119 POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS 1Q
Obligatoria 5
15204105 DERECHO DEL TRABAJO II 2Q
Obligatoria 5
15204104 DERECHO SINDICAL II 2Q
Obligatoria 5
15204101 ECONOMÍA LABORAL 2Q
Obligatoria 5
15204115 PSICOLOGÍA DE LOS RECURSOS HUMANOS 2Q
Obligatoria 5
15204112 RÉGIMEN DE ESTRANJERÍA 2Q
Obligatoria 5
15204117 TEORÍAS Y MODELOS DE LAS RELACIONES LABORALES 2Q
Obligatoria 5
Tercer Curso
Código Nombre Periodo Tipo Cr.totales Seleccionadas
15204121 DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LAS ORGANIZACIONES 1Q
Obligatoria 6
15204106 DERECHO DEL EMPLEO Y DEL TRABAJO AUTÓNOMO 1Q
Obligatoria 6
15204120 DERECHO DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 1Q
Obligatoria 6
15204113 ELEMENTOS DE DERECHO PROCESAL 1Q
Obligatoria 3
15204122 IGUALDAD, GÉNERO Y EMPLEO 1Q
Obligatoria 6
15204110 DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL III 2Q
Obligatoria 6
15204107 DERECHO SANCIONADOR Y PROCESAL DEL TRABAJO 2Q
Obligatoria 6
15204102 MERCADO DE TRABAJO APLICADO 2Q
Obligatoria 6
15204118 SISTEMAS LABORALES COMPARADOS 2Q
Obligatoria 6
Cuarto Curso
Código Nombre Periodo Tipo Cr.totales Seleccionadas
15204123 FISCALIDAD DEL TRABAJO Y DE LA EMPRESA 1Q
Obligatoria 9
15204124 GESTIÓN DE LA CALIDAD Y AUDITORÍA DEL SISTEMA 1Q
Obligatoria 6
15204108 RELACIONES LABORALES ESPECIALES 1Q
Obligatoria 6
15204301 TRABAJO DE FIN DE GRADO 2Q
Trabajo fin de grado 9
15204401 PRÁCTICAS EXTERNAS 2Q conv. única
Prácticas externas obligatorias 9
Optativa
Código Nombre Periodo Tipo Cr.totales Seleccionadas
15204211 ACCIÓN COLECTIVA Y CONFLICTO 1Q
Optativa 3
15204227 CONTABILIDAD 1Q
Optativa 3
15204203 RECURSOS Y EJECUCIÓN LABORAL 1Q
Optativa 3
15204229 RÉGIMEN JURÍDICO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA 1Q
Optativa 3
15204231 DERECHO DE COOPERATIVAS 2Q
Optativa 3
15204202 DERECHO SOCIAL DE LA UNIÓN EUROPEA 2Q
Optativa 3
15204218 ECONOMÍA E INMIGRACIÓN 2Q
Optativa 3
15204242 HERRAMIENTAS DE GESTIÓN TELEMÁTICA DE LOS RECURSOS HUMANOS 2Q
Optativa 3
15204243 GÉNERO, CIENCIA I CAMBIO SOCIAL 2Q
Optativa 3
15204220 INNOVACIÓN Y CAMBIO TECNOLÓGICO 2Q
Optativa 3
15204215 PROCEDIMIENTO TRIBUTARIO 2Q
Optativa 3
15204204 RELACIONES LABORALES EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLIQUES 2Q
Optativa 3
15204206 SELECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS 2Q
Optativa 3
15204201 TRATAMIENTO LABORAL DE EMPRESAS EN CRISIS 2Q
Optativa 3
15204235 ESTUDIOS EN EL MARCO DE CONVENIOS DE MOVILIDAD AN
Optativa 3