En primera convocatòria el seguiment de l'assignatura exigeix la realització de dues activitats avaluatives, una per a cada part de l'assignatura, Dret Laboral i Dret penal. Totes dues proves tindran una part teòrica i una part pràctica. La prova teòrica de Dret laboral i la prova teòrica de Dret penal consistiran en un test. La prova pràctica de Dret laboral i la de Dret penal consistiran en la resolució d'un cas similar als treballats a l'aula o bé en un comentari de text. La part teòrica de l'assignatura representa el 60% de la nota final (30% per la part de Dret laboral i 30% per la part de Dret penal). La part pràctica de l'assignatura representa el 40% de la nota final (20% per la part de Dret laboral i 20% per la part de Dret penal).

Per a superar l'assignatura cal aprovar tant la part relativa a Dret laboral com la referent a Dret penal. L’estudiant haurà d’obtenir una nota mínima de 4 punts sobre 10 en les diferents activitats avaluatives per a ser computada en el càlcul de la nota final de les dues parts.  

En cas de no superar alguna de les dues parts, l'estudiant podrà concórrer a examinar-se en segona convocatòria només de la part suspesa.

En segona convocatòria es proposarà una prova mixta, teòrica i pràctica, consistent en la realització d'un test i en la resolució d'un cas pràctic o un comentari de text. Per a superar l'assignatura en segona convocatòria cal aprovar per separat la part de dret laboral i de dret penal, o bé que la mitja de les dues parts sigui de com a minim un 6. Com en primera convocatòria, per aprovar cada part (laboral i penal), cal haver aprovat tant la teoria com la pràctica per separat.