Grau de Psicologia (2009) |
Assignatures |
FORMACIÓ DE PERSONAL |
Metodologies |
DADES IDENTIFICATIVES | 2018_19 |
Assignatura | FORMACIÓ DE PERSONAL | Codi | 11204231 | |||||
Ensenyament |
|
Cicle | 1r | |||||
Descriptors | Crèd. | Tipus | Curs | Període | ||||
3 | Optativa | AN |
Competències | Resultats d'aprenentage | Continguts |
Planificació | Metodologies | Atenció personalitzada |
Avaluació | Fonts d'informació | Recomanacions |
Descripció | |
Activitats Introductòries | Presentació de la dinàmica de l'assignatura, sondeig dels coneixements previs, habilitats i expectatives de l'alumnat. La Formació de Personal com a sortida professional. |
Sessió Magistral | Exposició dels continguts teòrics de l’assignatura. idees importants i exemples. L’exposició anirà recolzada amb presentacions fetes amb el programa informàtic Powerpoint i altres mitjans tradicionals. |
Resolució de problemes, exercicis a l'aula ordinària | Assistència i participació activa a un mínim del 80% de les sessions. Anàlisi, discussió i resolució d'activitats plantejades a classe ja sigui presencial o virtual. Implica l'entrega dins dels plaços establerts pel professor. El no fer-ho en temps i forma implica una no puntuació. |
Treballs | Elaboració en grup d'un treball (que pot ser un pla de formació realista, novedós i aplicat o el disseny complert d'una acció formativa, seguint els criteris marcats a l'assignatura) que s'haurà d'exposar oralment davant de la classe utilitzant els medis que es considerin adients. La opció escollida serà plantejada pel professor i tothom haurà de fer la mateixa (pla de formació o acció formativa). |
Atenció personalitzada | Atenció als dubtes respecte l'assignatura així com la preparació del Pla de Formació abans de la seva exposició. |